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助成金コンサルティング

助成金の受給資格

助成金コンサルティングとは

主に雇用保険を財源とした厚生労働省管轄で取り扱いをしている支援金を「助成金」といいます。
労働者の職業を安定させる事を主な目的としている為、人材の雇用、人材の育成、就業規則の整備などが一般的な助成金の対象になります。
「助成金」は基準を満たせば原則としては受給できます。また融資などとは違い返済する必要もないので、できるかぎり活用したいというのが、経営者の想いでしょう。
助成金コンサルティング業務は御社が活用できる助成金の申請や必要な各種書類の準備などをサポートさせていただく事業です。

助成金コンサルティング仕組みイメージ

助成金一覧

平成29年度実施可能な助成金の中でも取得しやすい助成金をパッケージ化したプランを提案させて頂きます。

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※助成金の受給要件・内容は年度毎に変更される場合がありますので、受給対象であるかはご相談ください。
上記以外にも条件次第で受給可能な制度がありますので詳しくはお問合わせください。

よくあるご質問

  • Q. いつ頃、助成金は受け取れるますか?
    A. 概ね10ヶ月~1年半くらいです。
  • Q. キャリアコンサルタントとの面談は有料ですか?
    A. 1万5千円/回です。
  • Q. まだ就業規則がないのですが、申請できないですか?
    A. 別途10万円程度で雛形をベースに作成することも可能です。
  • Q. どのくらい手間がかかりますか?
    A. 御社に動いていただくのは「ジョブカードで評価」「キャリア面談」「社員が研修に行く」「責任者の選定・説明会の実施」だけです。
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